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Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung

- Location Halle (Saale)
ie suchen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Perspektive? Wir bringen qualifizierte Fachkräfte und Top-Arbeitgeber zusammen! Für unseren Kunden in Halle/Saale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d). Die Besetzung erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der ausdrücklichen Option auf eine Festanstellung/Übernahme durch das Kundenunternehmen nach erfolgreicher Einarbeitung. Ihre Aufgaben Ausgangsrechnungen & Faktura: Fristgerechte Erstellung, Prüfung und Zuordnung aller Ausgangsrechnungen sowie Klärung von Preis- und Mengenabweichungen. Mahnwesen & Debitoren: Aktive Überwachung der Zahlungseingänge, Abwicklung des kaufmännischen Mahnwesens und kompetenter Ansprechpartner für Kunden bei Rechnungsfragen. Kontierung & Buchung: Vorkontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle im Tagesgeschäft. Stammdatenpflege: Sorgfältige Pflege und Aktualisierung der Debitoren- und Stammdaten im ERP-System. Unterstützung: Mitwirkung bei Monatsabschlüssen und allgemeine administrative Tätigkeiten in der Finanzbuchhaltung. Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung / im Rechnungswesen (insbesondere Debitoren / Mahnwesen). Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen (z. B. DATEV, SAP, Lexware) sowie sichere MS-Excel-Kenntnisse. Eine strukturierte, exakte und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine hohe Zahlenaffinität. Zuverlässigkeit, Teamgeist und eine aufgeschlossene Persönlichkeit. Wir bieten Ihnen Eine sichere Stelle in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit Karriereperspektive Konzernzugehörigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Voll- und Teilzeit möglich Ein großartiges Teamgefüge, geprägt von Wertschätzung, Offenheit und Humor bis zu 30 Urlaubstage Inhouse Schulungen sowie individuelle, externe Weiterbildungen Wechselnde Rabattaktionen und Sonderangebote (Mitarbeiterrabatte) Intensive und umfassende Einarbeitung Sonderzahlungen